Young pang-matagalang walang trabaho 'ay dapat kumuha ng trabaho wasto' sabi employer

Si Will Davies - isang tanyag na employer sa sektor ng gusali - ay nagsabi na ang pagtatanim ng isang "etika sa trabaho at pagbibigay ng kalidad na pagsasanay" ay susi sa paglalagay ng susunod na henerasyon.

Labor ay inihayag na, kung ang mga ito ay nasa kapangyarihan sa 2015, ang mga taong walang trabaho at kulang sa mga mahahalagang matematika at mga kasanayan sa Ingles ay kailangang sumailalim sa pagsasanay o mukha ng pagkakaroon ng kanilang mga benepisyo Nakuha.

Will Davies, isang dating tagabangko, ngayon matagumpay property entrepreneur, at isang pang-matagalang sa kumpanya para sa apprenticeships at karagdagang pagsasanay para sa mga batang walang trabaho, sumasang-ayon sa Labour ngunit sabi na higit pang dapat gawin upang hikayatin ang mga tao na magsagawa ng kalidad apprenticeships.

"Sa sandaling ito, kung ang isang eastern European ay kapanayamin para sa isang trabaho at siya ay nakumpleto na ang isang buong kalakalan apprenticeship sa ibang bansa, tulad ng marami sa mga ito ay may, sila ay isang mas kaakit-akit inaasam-asam na mga tagapag-empleyo," sinabi Davies.

"Gayunman, kami ay natagpuan na ang pagpayag na trabaho ng ipinapakita ng mga migranteng manggagawa ay nagkaroon ng isang kapaki-pakinabang epekto sa British youngsters."

"Ito ay mahalaga na ang mga employer ay binigyan ng kapangyarihan upang mag-disenyo apprenticeships para sa mga kabataan. Employer malaman ang mga kasanayan ay nangangailangan ng mga ito at samakatuwid ay alam nila ang mga kasanayan na ikaw ay madaling makahanap ng trabaho, "Davies naidagdag.

"Henerasyon ng mga scheme ng trabaho ay nabigo batang manggagawa. Civil tagapaglingkod at labas ng ahensya training (bagaman walang pagsala mahusay na kahulugan) ay nabigo upang makabuo ng mga youngsters sa madaling makahanap ng trabaho kasanayan.

anunsyo

"Employer tulad ng aspect.co.uk na campaigned para sa taon na mabigyan ng access sa mga string apprenticeship pitaka. Ito ay ang lahat ng tunay mabuti para Labour upang tumawag para sa pamahalaan upang magtrabaho sa mga kumpanya upang umupa ng mas maraming 'lokal' manggagawa ngunit unang mayroon kaming upang magbigay ng kasangkapan ang mga ito sa madaling makahanap ng trabaho kasanayan, "sinabi Davies.

"Higit sa 20% ng mga ilalim 24 taong gulang sa bansang ito ay walang trabaho o pagsasanay sa sandaling ito at nagiging mas at mas alienated sa pamamagitan ng market trabaho. Iyon ay isang katakut-takot na sitwasyon: walang bansa ay maaaring umaasa upang bumalik ang sarili nito sa isang tunog pinansiyal na kalagayan na kung ito alienates 20% ng hinaharap workforce ".

Bilang ng Abril 2014, mga indibidwal na ay hindi maka-makahanap ng trabaho sa pamamagitan ng Work Program ay kailangang mag-ulat sa kanilang mga Job Centres sa araw-araw at nakikipag-ugnayan sa komunidad na trabaho o sapilitang pagsasanay kung sila ay hindi upang mawala ang kanilang mga benepisyo.

Sinabi ni Chancellor George Osborne: "Sinasabi namin na walang pagpipilian na gumawa ng wala para sa iyong mga benepisyo, walang anupaman para sa wala. Ang mga tao ay kailangang gumawa ng mga bagay upang makuha ang kanilang dole at makakatulong sa kanila na magtrabaho.

"Kailangan magkaroon ng kaunting matigas na pag-ibig ... upang ayusin ang problema ng endemikong kawalan ng trabaho.

"Walang sinuman ang hindi papansinin o maiiwan nang walang tulong. Ngunit walang makakakuha ng isang bagay para sa wala," sabi ni Osborne.

"Ang kanselor ay masyadong tama upang subukan at tatakan out ang 'ng isang bagay para sa wala' culture nagkalat sa mga pang-matagalang walang trabaho ngunit ito ay pare-parehong mahalagang upang i-upgrade ang mga pagkakataon sa pagsasanay ang maaari naming mag-alok ang mga ito," concluded Davies.

Ibahagi ang artikulong ito: